为助力年轻干部快速成长，推动业务骨干综合素养全面提升。近日，新疆阿克苏地区库车市档案馆以“结对帮带+固定学时”双轮驱动，推出系列档案能力提升举措，让业务学习从“被动听”变“主动练”，成效显著。

馆内明确每周二至周五下午固定1小时为业务学习时间，实行“先学后考+实操训练”模式：先由业务骨干围绕档案整理规范、数字化加工流程、查阅服务技巧等核心内容授课，课后即时测试巩固；再结合岗位实操，从档案著录、文件装订到系统操作，“手把手”指导年轻干部上手操作，确保“学一项、会一项”。

在此基础上，深化“一帮一”外出业务指导结对机制。每对结对的业务骨干与年轻干部捆绑联动，外出开展业务指导、现场培训实操期间，同步开展现场教学、问题会诊。把一线业务难点作为学习重点，让年轻干部在实战中积累经验，同时推动业务骨干也在指导过程中梳理优化工作方法。实现互学互促、共同提升。

目前，档案馆新调入的3名干部已能独立完成基础业务，馆内形成“学练结合、互促共进”的良好氛围。下一步，库车市档案馆将持续固化这一模式，把学习成果转化为服务效能。